请在
下方输入
要搜索的题目:
搜 索
对在一个评价周期内违章记分过限(超过24分)的人员,各单位应采取()处理等措施。
A、停工培训
B、离岗
C、待岗
D、辞退
发布时间:
2025-01-04 11:17:07
首页
特岗教师
推荐参考答案
(
由 题搜搜 官方老师解答 )
答案:
AC
相关试题
1.
对在一个评价周期内违章记分过限(超过24分)的人员,各单位应采取()处理等措施。
2.
对在一个评价周期内违章记分过限(超过24分)的人员,人员为外包单位的,应同时纳入()进行管控。
3.
对在一个统计周期内违章记分过限(超过24分)的外包单位,各单位应将其列入“( )”进行统一管控,并严格落实约谈、停工、停招标等对应惩处措施。
4.
对在一个记分周期内违章记分达到或超过12分的人员,应采取停工培训、( )、作业禁入等措施。
5.
对在一个评价周期内违章超过(____)分的人员,各单位应采取停工培训、待岗处理等措施,并经安全准入考试合格后方可重新参与现场作业;人员为外包单位的,应同时纳入“负面清单”进行管控。
6.
108、对在一个记分周期内违章记分达到或超过12分的人员,应采取停工培训、( )、作业禁入等措施。
7.
依据《安全生产反违章工作管理办法》,对在一个记分周期内违章记分达到或超过24分的单位,应采取警示约谈、停工停标、准入限制等惩处措施。其中,施工作业单位、监理单位为外包单位的,应同时纳入()进行管控。
8.
(反违章)按照“违章就是隐患”的原则,依据《建设工程安全生产管理条例》第十四条规定(详见附件﹣3),对监理有违章应发现未发现和有违章不制止、不报告、不记录的行为,认定为监理单位、监理项目部、监理人员不履责
9.
对严重违章对照()的追责措施顶格处理,对一般违章加强通报曝光。
10.
此时应首先采取的处理措施是( )
登录 - 搜搜题库网
登录
立即注册
已购买搜题包,但忘记账号密码?
登录即同意
《服务协议》
及
《隐私政策》
注册 - 搜搜题库网
获取验证码
确认注册
立即登录
登录即同意
《服务协议》
及
《隐私政策》