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为了减少和解决女职工在劳动中因()造成的特殊困难,保护女职工健康,制定《女职工劳动保护特别规定》。
A、身体状况
B、生理特点
C、疾病与不适
发布时间:
2024-05-01 00:20:27
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(
由 题搜搜 官方老师解答 )
答案:
B
相关试题
1.
为了减少和解决女职工在劳动中因()造成的特殊困难,保护女职工健康,制定《女职工劳动保护特别规定》。
2.
根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应当根据医疗机构的证明,予以()。
3.
根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应根据(),予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。
4.
根据《劳动法》,下列关于女职工特殊保护的说法中,正确的是()。
5.
用人单位应当将本单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位书面告知女职工。
6.
根据《中华人民共和国劳动法》的规定,下列关于女职工特殊保护的说法,正确的是()。
7.
关于用人单位在女职工“三期”(怀孕、产假、哺乳)期间,与女职工解除或终止合同,表述错误的是()。
8.
女职工人数较多的,可以建立工会( ),在同级工会领导下开展工作;女职工人数较少的,可以在工会委员会中设( )。
9.
当前我国女职工生育享受天产假。
10.
依据《劳动合同法》,用人单位可以与孕期、产期、哺乳期女职工解除劳动合同的情形是( )。
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