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企业职工患病或非因工负伤的,医疗期十二个月的按()个月内累计病休时间计算。
A、十六
B、十八
C、二十
D、二十四
发布时间:
2025-01-15 06:20:25
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(
由 题搜搜 官方老师解答 )
答案:
B
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1.
企业职工患病或非因工负伤的,医疗期十二个月的按()个月内累计病休时间计算。
2.
企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予( )个月到( )个月的医疗期。
3.
企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予()个月到()个月的医疗期。
4.
(2015年)医疗期是指企业职工因工负伤停止工作,治病休息的期限。( )
5.
10个月小儿体重,按公式计算应为
6.
10个月小儿体重,按公式计算应为
7.
赔偿义务机关受理赔偿请求后,应当自收到申请之日起( )个月内作出处理决定给予赔偿。A、1个月B、3个月C、4个月D、2个月
8.
根据《企业职工带薪年休假实施办法》,应当计为累计工作时间的是()。
9.
子宫颈活体组织检查后______个月内禁止性生活,______月内禁止盆浴。
10.
对多次贪污未经处理的,应分别计算,而不是累计计算。
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