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间接薪酬是指( )
间接薪酬是指( )
发布时间:
2025-07-06 09:14:00
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(
由 题搜搜 官方老师解答 )
答案:
员工福利与服务
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间接薪酬是指( )
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主要作用为确定企业薪酬的总体趋势的是()。A、薪酬政策线B、薪酬战略C、薪酬成本D、薪酬预算
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直接薪酬包括基本薪酬、可变薪酬。
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主要作用为确定企业薪酬的总体趋势的是()。A.薪酬政策线B.薪酬战略C.薪酬成本D.薪酬预算
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薪酬体系可以划分为职位薪酬体系、()、能力薪酬体系、绩效薪酬体系。
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员工薪酬结构包括基本薪酬、绩效薪酬、薪点工资或住房补贴、津贴补贴()
7.
员工薪酬结构包括基本薪酬、绩效薪酬、薪点工资或住房补贴、津贴补贴()
8.
设备状态量是指直接或间接表征设备状态的各类信息,如()等
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制造费用是指企业为生产产品和提供劳务而发生的各项间接费用。
10.
基于3E(External Equity/Internal Equity/Indivadual Equity)的薪酬体系设计原则是指( ) 。
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