要规范执法辅助人员管理，明确其适用岗位、身份性质、职责权限、权利义务、 聘用条件和程序等。（）
要规范执法辅助人员管理，明确其适用岗位、身份性质、职责权限、权利义务、 聘用条件和程序等。（）
发布时间：2024-07-05 06:20:22
请在 下方输入 要搜索的题目：
推荐参考答案 (
由 题搜搜 官方老师解答 )
答案：正确
相关试题
- 1.要规范执法辅助人员管理，明确其适用岗位、身份性质、职责权限、权利义务、 聘用条件和程序等。（）
- 2.在岗位竞聘过程中，要根据国家相关职业资格控制条件聘用相关人员，高级、中级和初级岗位( )国家规定的最低标准。
- 3.根据《民法典》的规定，婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议，适用有关该身份关系的法律规定；没有规定的，可以根据其性质参照适用《民法典》合同编规定。
- 4.机关、团体、企业、事业等单位应当落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，明确逐级和岗位消防安全职责，确定各级、各岗位的()。
- 5.根据法律法规规章立、改、废情况及时调整、梳理行政执法依据，明确执法职权、机构、岗位、人员和责任，并向社会（ ）。
- 6.国家确定事业单位通用的岗位类别和等级，事业单位按照有关规定自主确定岗位，自主聘用人员，实现（ ）
- 7.社会保险经办机构岗位权限管理坚持（）的原则。
- 8.用户管理分为（ ）等的管理，按照各种用户的不同身份不同等级清晰划分用户的各种使用权限及访问范围。
- 9.公正文明执法重点要规范规范行政许可、行政处罚、行政强制、行政征收、行政收费、行政检查等执法行为。
- 10.公正文明执法重点要规范规范行政许可、行政处罚、行政强制、行政征收、行政收费、行政检查等执法行为（）
