企业建立完善的风险管控目标责任考核制度，应按照“（）”的原则，明确每一个岗位辨识分析风险、落实风险控制措施的责任，并通过评审、更新，不断完善风险分级管控体系。
A、全年、全行业、全方位
B、全员、全行业、全方位
C、全员、全过程、全方位
D、全年、全过程、全方位
发布时间：2024-08-06 06:20:25
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答案：C
相关试题
- 1.企业建立完善的风险管控目标责任考核制度，应按照“（）”的原则，明确每一个岗位辨识分析风险、落实风险控制措施的责任，并通过评审、更新，不断完善风险分级管控体系。
- 2.企业要严格落实安全风险管控主体责任，对排查确认的风险点，逐一明确（）
- 3.生产经营单位应当建立安全风险分级管控制度，并落实相应的管控措施。
- 4.《山东省安全生产风险管控办法》规定，生产经营单位在进行危险作业前，必须对（）进行辨识，并落实风险管控措施；未进行风险因素辨识并落实风险管控措施的，不得作业。
- 5.各企业要研究制定重特大事故风险管控措施，根据作业场所、（）、（）、（）及人员能力等，认真辨识风险及危害程度，合理确定作业定员、时间等组织方案，实行分级管控，落实分级管控责任。
- 6.企业应根据风险评估的结果，针对风险特点，）组织、制度、技术、应急等方面对风险进行管控，对风险分级、分类、分专业进行管理，落实企业、车间、班组和）的管控责任。
- 7.各单位应遵循（ ）的原则，合理确定各级风险的管控层级并实施分级管控。
- 8.作业安全风险管控遵循（ ）的工作原则，并依托安全生产风险管控平台实施全过程管理。
- 9..根据《山东省安全生产条例》,生产经营单位应当建立安全生产风险分级管控制度,定期进行安全生产风险排查,对排查出的风险点按照（）确定风险等级,对风险点进行公告警示,并采取相应的风险管控措施,实现风险的动态管理
- 10.生产经营单位应当建立安全生产风险管控机制，定期进行安全生产风险排查，对排查出的风险点按照危险性确定风险等级，并采取相应的风险管控措施，对风险点进行公告警示。()
