我国的未成年工，是指年满16周岁未满18周岁并与用人单位建立劳动关系的劳动者
我国的未成年工，是指年满16周岁未满18周岁并与用人单位建立劳动关系的劳动者
发布时间：2025-10-14 08:42:51
请在 下方输入 要搜索的题目：
推荐参考答案 (
由 题搜搜 官方老师解答 )
答案：√
相关试题
- 1.我国的未成年工，是指年满16周岁未满18周岁并与用人单位建立劳动关系的劳动者
- 2.未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者。( )
- 3.根据《未成年工特殊保护规定》规定，未成年工是指年满十六周岁，未满十八周岁的劳动者。（）
- 4.《劳动法》规定用人单位禁止招未满16周岁的未成年人。（）
- 5.《劳动法》规定用人单位禁止招未满16周岁的未成年人。（）
- 6.我国《刑法》规定的相对负刑事责任的年龄为()A.已满10周岁不满14周岁B.已满14周岁不满16周岁C.已满14周岁不满18周岁D.已满16周岁不满18周岁
- 7.《民法通则》规定，年满（）周岁，能以自己的劳动收入为主要生活来源，视为完全行为能力人。A、18周岁B、10周岁C、16周岁D、14周岁
- 8.以下哪类行业禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人（）。
- 9.中华人民共和国男性公民必须按规定进行兵役登记的年龄是()。 A. 年满20周岁 B. 年满17周岁 C. 年满18周岁 D. 年满19周岁
- 10.公民的劳动权利能力和劳动行为能力始于18周岁。（ ）
