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所谓( ),是指管理者指挥和影响组织成员,激发他们的积极性和创造性,实现组织目标的过程。
A、计划
B、组织
C、控制
D、领导
发布时间:
2024-07-07 19:08:28
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(
由 题搜搜 官方老师解答 )
答案:
计划
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1.
所谓( ),是指管理者指挥和影响组织成员,激发他们的积极性和创造性,实现组织目标的过程。
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()是组织为实现其特定的目标而激发组织成员积极性、主动性的一种管理行为。
3.
组织文化帮助组织凝聚成一种无形的合力与整体趋向.以此激发组织成员的积极性和主动性.为实现组织的共同目标而努力。这体现了组织文化的
4.
企业风险,指未来的不确定性对企业实现其经营目标的影响。企业风险
5.
()是质量文化的固化部分,是质量价值观的外在体现和落实手段之一,是组织实现质量目标的必要保证。
6.
____是质量文化的固化部分,是质量价值观的外在体现和落实手段之一,是组织实现质量目标的必要保证。
7.
是质量文化的固化部分,是质量价值观的外在体现和落实手段之一,是组织实现质量目标的必要保证。
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()是质量文化的固化部分,是质量价值观的外在体现和落实手段之一,是组织实现质量目标的必要保证
9.
制度文化层是质量文化的固化部分,是质量价值观的外在体现和落实手段之一,是组织实现质量目标的必要保证。()
10.
精神文化层是质量文化的固化部分,是质量价值观的外在体现和落实手段之一,是组织实现质量目标的必要保证。()
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